I 2016, efter otte års arbejde i traditionelle medierelationer, Masons skyld trådte ind i sin første rolle på sociale medier. Seks år senere, i 2022, blev hun Vice President for Social Media and Community Management hos JP Morgan Chase.



Englenumre 944

Hvordan steg Mason til direktørstatus på sociale medier? Hun krediterer hendes overførbare færdigheder, støtten fra en opmærksom leder og hårdt arbejde for hendes succes.



Jeg havde en leder, der så mig og forstærkede mit potentiale. Jeg var på et tidspunkt i min karriere, hvor jeg ikke behøvede at bevise, at jeg kunne udføre arbejdet – det var blevet gjort. Jeg havde brug for at fokusere på min relationsopbygning. Som et resultat blev jeg profileret af en national publikation og fik mit arbejde til at gå viralt, hvilket bragte mig ind på en national scene. Alt det arbejde, jeg har udført i min karriere, har ført mig til min nuværende rolle.

Og Mason er ikke alene. Roller som VP for Social Media og Chief Social Media Officer dukker op hos nogle af verdens mest succesrige virksomheder, hvilket tyder på langsigtet karriere på sociale medier vil være fast inventar i marketingafdelinger fremover.

Hvordan kan du arbejde hen imod at blive leder af sociale medier? Vi interviewede tre ledere fra JP Morgan Chase, Nielsen og Houghton Mifflin Harcourt – virksomheder, der leder ansvaret for at etablere lederroller med fokus på sociale medier – for at finde ud af det.

Hovedbilleder af Kikora Mason (hun/hende), VP Social Media hos JP Morgan Chase, Dann Klamm (han/ham), VP, Global Head Social Media hos Nielsen og Janna Zagari (hun/hende), VP Social Media hos Houghton Mifflin Harcourt . De tre hovedbilleder af ledere på sociale medier er på en marineblå baggrund.

3131 nummer

Del Med Dine Venner: